Perfil profesional
La persona profesional en Ingeniería Industrial está capacitada para el análisis, diseño y optimización de sistemas sociotécnicos, es decir, sistemas formados por personas y tecnología. En este sentido, las principales dimensiones de su trabajo son:
- Factor Humano: se encarga de las dinámicas de liderazgo, motivación y seguridad ocupacional en las organizaciones al incorporar como elemento fundamental la búsqueda de una mayor calidad de vida en el trabajo.
- Factor Tecnológico: centrado en la gestión de la tecnología de las organizaciones, su equipamiento y desarrollo futuro.
- Factor Calidad: enfocado en el diseño, implementación y evaluación de sistemas de gestión de la calidad en organizaciones.
- Factor de Métodos: centrado en el mejoramiento de la productividad organizacional, la programación y control de los inventarios, la distribución de las plantas industriales y finalmente el desarrollo y distribución de nuevos métodos de trabajo. Es de importancia la aplicación de métodos cuantitativos, a los que se incorporan las técnicas estadístico-matemáticas de optimización.
- Factor Financiero: enfocado en la ponderación de variables económicas y en la definición de mejores alternativas de desarrollo empresario basadas en criterios de rentabilidad.
- Factor Sistemas: pretende el logro de propuestas integrales a través del manejo de la información para enlazar los diferentes componentes de los sistemas organizacionales.
- Factor Ambiental: busca armonizar las necesidades presentes en lo que respecta a la preservación del ambiente en el presente y en el futuro garantizando el desarrollo de las empresas en un marco de búsqueda de mejor calidad de vida y procesos sostenibles eficaces.